TSC-তে ৪২,০০০ হাজার কর্মী নিয়োগ অতিসত্বর, লাখ লাখ তরুণের মুখে হাসি

Tata Consultancy Service Upcoming Vacancy 2025: বর্তমান সময়ে চাকরির বাজারে যখন একের পর এক সংস্থা নিয়োগ হ্রাস পাচ্ছে, ঠিক এই সময় ভারতের শীর্ষস্থানীয় তথ্যপ্রযুক্তি সংস্থা TCS (Tata Consultancy Services) ২০২৫ সালে বিশাল ফ্রেশার নিয়োগের ঘোষণা করে সকলের দৃষ্টি আকর্ষণ করলো। এই সংস্থার তরফ থেকে জানিয়েছে তারা আগামী অর্থবছরে প্রায় ৪২,০০০ নতুন ফ্রেশার নিয়োগ করতে চলেছে ।

এই ঘোষণা অবশ্যই দেশের লক্ষ লক্ষ শিক্ষার্থী ও চাকরিপ্রার্থীদের কাছে আশার আলো জাগিয়েছে। বিশেষ যারা দীর্ঘদিন ধরে এই সংস্থার চাকরির অপেক্ষায় রয়েছে অথবা যারা সংশ্লিষ্ট বিভাগের চাকরির জন্য পড়াশোনা শেষ করছেন। তাহলে অবশ্যই শেষ অবধি পড়বেন আরও বিস্তারিত জানতে

TCS-এর এই নিয়োগের উদ্দেশ্য  কী?

TCS-এর মানবসম্পদ (HR) প্রধান মিলিন্দ লাখার জানিয়েছেন, ভবিষ্যতের প্রযুক্তিগত চাহিদা পূরণের লক্ষ্যেই এই বিশাল নিয়োগের পরিকল্পনা করা হয়েছে। বর্তমানে বিশ্বে ডিজিটাল রূপান্তর হচ্ছে সঙ্গে ক্লাউড কম্পিউটিং, সাইবার সিকিউরিটি এবং জেনারেটিভ AI-এর মতো প্রযুক্তির চাহিদা দিনে দিনে বেড়েই চলেছে। এসব ক্ষেত্রেই দক্ষ কর্মী প্রয়োজন এবং TCS সেই লক্ষ্যেই এগোতে চাইছে।

তিনি আরও জানায়েছেন “আমরা ভবিষ্যতের জন্য প্রস্তুতি নিচ্ছি। ভবিষ্যতে দক্ষতার ভিত্তিতে নিয়োগ করা হবে এবং প্রশিক্ষণ ও বিকাশের সুযোগও দেওয়া হবে। আমাদের লক্ষ্য হচ্ছে তরুণ প্রতিভাদের আগাম প্রস্তুত করা। এর কারন হলো তরুণেরা আগামী দিনের ডিজিটাল বিশ্বে নেতৃত্ব দিতে পারে।”

সুযোগ নিতে যোগ্যতার মাপকাঠি ?

এই নিয়োগের জন্য আবেদন করতে নিচের যোগ্যতার মাপকাঠি থাকা দরকার :

• যারা সদ্য ইঞ্জিনিয়ারিং পাশ করেছেন বা শেষ বর্ষে আছেন তারা সুযোগ পেতে চলেছেন
• যারা BCA, MCA পাস করেছেন বা করবেন
• এছাড়াও যারা রয়েছে ক্লাউড, AI, ডেটা অ্যানালিটিক্স, সাইবার সিকিউরিটির উপর দক্ষতা বা প্রশিক্ষণ
• যাদের ভালো প্রোগ্রামিং স্কিল রয়েছে (Java, Python, SQL ইত্যাদি) তারাও আবেদন জানানোর সুযোগ পাবেন

এই বাছাই প্রক্রিয়া অনলাইন টেস্ট, ইন্টারভিউ এবং একাধিক রাউন্ডের মাধ্যমে পরিচালিত হতে পারে।

কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি নিয়ে TCS বক্তব্য ?

একদিকে এত বড় নিয়োগ, অন্যদিকে অনেকেই আশা করেছিলেন যে TCS কর্মীদের বেতনও বাড়বে, কিন্তু সংস্থার তরফে স্পষ্ট জানানো হয়েছে, বেতন বৃদ্ধির বিষয়ে এখনও কোনো চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়নি সংস্থার তরফে। কর্মীদের কর্মদক্ষতা, মূল্যায়ন ও বাজার পরিস্থিতির উপর ভিত্তি করে তা  নির্ধারিত হতে পারে।

বর্তমানে যেহেতু অনেক আইটি সংস্থা কর্মী ছাঁটাই বা নিয়োগ স্থগিত রাখছে, তাই TCS-এর এই পদক্ষেপ ইতিবাচক হলেও বেতনের দিক থেকে সংযমী মনোভাব লক্ষ্য করা যাচ্ছে।

এখন চাকরি প্রার্থীদের কী করা উচিত?

আপনি কি IT বা প্রযুক্তি-ভিত্তিক পড়াশোনা করছেন অথবা সদ্য পাশ করেছেন? এবার আপনারা এখনই প্রস্তুতি নেওয়া শুরু করে দিন।কেননা অতিদ্রুত নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি আসতে চলেছে । নিচে কিছু জরুরি তথ্য দেওয়া হল যা এখন করনীয়

• নিজের CV বা রেজুমে প্রস্তুত করে রাখুন
• অন্যদিকে অনলাইন কোর্স করে নিজের স্কিল বাড়ান (Udemy, Coursera ইত্যাদিতে Cloud, AI, SQL এর কোর্সও করতে পারেন)
• TCS-এর অফিসিয়াল ক্যারিয়ার ওয়েবসাইটে নিয়মিত নজর রাখুন, এখানেই নোটিশ প্রকাশ করা হবে।
• পুরোনো প্রশ্নপত্র ও মক টেস্টের মাধ্যমে অনুশীলন করতে থাকুন

২০২৫ সালে TCS-এর এই নিয়োগ প্রক্রিয়া নিঃসন্দেহে দেশের লক্ষ লক্ষ কর্মপ্রার্থীর জীবনে পরিবর্তন আনতে চলেছে । যখন অনেক কোম্পানি নিয়োগ বন্ধ করে দিচ্ছে বা কর্মী ছাটাই করছে, এই সময় TCS তরুণ প্রজন্মের পাশে দাঁড়িয়ে দেখিয়ে দিতে চাই তারা ভবিষ্যতের জন্য বিনিয়োগ মানেই হলো প্রতিভার সন্ধান করা বা প্রতিভা খোঁজা।

আপনি যদি নিজের দক্ষতা বাড়াতে চান? অথবা যদি প্রযুক্তি আপনার আগ্রহের জায়গা হয়?  তাহলে এখনই সঠিক সময় নিজেকে প্রস্তুত করার। কারণ এমন সুবর্ণ সুযোগ বারবার আসে না। নিজেকে আপডেট রাখতে আমাদের সঙ্গে জুড়ে থাকুন